http://www.teleport2001.ru/news/2018-02-28/100330-zarplaty-v-tynde-odnim-podnyali-drugim-donachislili.html

Зарплаты в Тынде одним – подняли, другим - доначислили

Поделиться новостью:

28 февраля в 13:28

За январь работники общеотраслевых рабочих профессий муниципальных учреждений получили уже достойные зарплаты, а работникам компании ООО «ЛокТех-Сервис» в результате недавно завершенной проверки доначислили зарплату.

Напомним, что согласно постановлению Конституционного суда РФ, в районах Крайнего Севера и приравненных к ним территориях районный коэффициент и прочие надбавки должны начисляться сверх минимального размера заработной платы, а не включаться в него. Ранее зарплата низкооплачиваемых работников соответствовала МРОТ только после выплаты им северных надбавок. У многих зарплата не дотягивала даже до 10 тысяч рублей. К примеру, дворник в детском саду на руки получал около 8 тысяч рублей… С 1 января текущего года МРОТ повысили до 9 489 рублей. Люди с низкооплачиваемыми профессиями (дворники, младшие воспитатели, повара, секретари, уборщицы, сторожа и другие) за январь уже с учетом коэффициентов (районного и северного) получили, по их мнению, хорошую зарплату. «До последнего не верила, что действительно повысят зарплату, – делится с «Телепортом» дворник тындинского детского сада. – А когда получила январскую зар-плату, долго не могла поверить, что держу в руках почти 20 тысяч рублей!»

Кстати, с 1 мая текущего года ожидается еще одно повышение МРОТ, соответственно, и зарплата должна стать выше. Как пояснили специалисты, сейчас на одну ставку человек должен получать на руки около 18 тысяч рублей. Согласитесь, весомая разница с предыдущей зарплатой – почти в 2, 5 раза.

В начале февраля закончилась проверка, в результате которой всем работникам железнодорожной компании ООО «ЛокТех-Сервис» доначислили зарплату, а виновных – наказали штрафом. Напомним, что в январе текущего года работники тындинского локомотивного депо написали коллективное заявление в транспортную прокуратуру. Причиной таких действий послужило регулярное, по мнению работников, недоначисление заработной платы. В ходе проверок выяснилось, что многие работники не разбираются в своих расчетках, а мастера не доносят до них информацию об объеме выполненных работ (от которого напрямую зависит размер зарплаты), пояснил руководитель тындинского филиала Дорпрофжел ДВЖД Игорь Томенко. Сколько выполнил, столько и получил. Именно поэтому в графе «итого» каждый месяц были разные цифры. «Человек смотрит только «итого», а на процент выполнения плана не смотрит, – говорит Игорь Томенко. – Если есть вопросы, нужно подойти к мастеру, а если он не может объяснить, тогда к руководителю, либо в ОТиЗ или расчетный отдел, либо в профсоюзный комитет, если являешься членом профсоюза». Но ни в одну из этих инстанций обращений не было, сотрудники сразу пошли в прокуратуру. Сейчас зарплату доначислили, а виновных – наказали.

 

Фото: pixabay.com




Комментировать


Loading...
Орфографическая ошибка в тексте:
Чтобы сообщить об ошибке автору, нажмите кнопку "Отправить сообщение об ошибке". Вы также можете отправить свой комментарий.