Штраф в размере 120 тысяч придется заплатить одному из строительных предприятий Тынды и его генеральному директору за нарушение антикоррупционного законодательства, которое было выявлено в ходе прокурорской проверки.
Незнание закона не освобождает от ответственности ни простых граждан, ни уж тем более тех, кто занимает руководящие должности. Подтверждением тому стала очередная проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции, проведенная Тындинской городской прокуратурой.
На этот раз нарушения антикоррупционного законодательства были выявлены в одном из ООО – на предприятии, занимающемся общестроительными работами.
По сообщению сотрудников надзорного органа, в ходе проведенной проверки было установлено, что в октябре 2011 года от замещаемой должности федеральной государственной гражданской службы была освобождена специалист отдела судебных приставов. В ноябре того же года женщина устроилась на работу в ООО по трудовому договору. Казалось бы, ничего противозаконного в данной ситуации нет. Однако должность, которую ранее занимала бывшая сотрудница службы судебных приставов, включена в перечень должностей государственной службы. А это значит, что новый работодатель был обязан проинформировать бывшего работодателя – государственного служащего о заключении трудового договора с сотрудницей. Этого генеральный директор ООО не сделал. «В нарушение требований ч. 4 ст. 12 Федерального закона РФ от 25.12.2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» информация о приеме на работу сотрудницы в УФССП по Амурской области в установленный десятидневный срок не поступила»,– констатировали специалисты Тындинской городской прокуратуры.
По данному факту Тындинский городской прокурор в отношении юридического лица – ООО, а также должностного лица – гендиректора возбудил дела об административном правонарушении, которые для рассмотрения по существу были направлены в мировой суд.
Требования прокурора удовлетворены. Сразу после новогодних каникул, 9 января текущего года, постановлением мирового судьи юрлицу – ООО назначено наказание в виде штрафа в сумме 100 тысяч рублей, должностному лицу – гендиректору наказание в виде штрафа в сумме 20 тысяч рублей.
Стоит отметить, что данная ситуация - не единственная на территории Тынды. Аналогичные случаи неоднократно происходили и с другими тындинскими предприятиями, принимающими на работу бывших госслужащих. То ли не хотят их руководители соблюдать действующее законодательство, то ли не могут по незнанию...
По информации пресс-службы УФССП по Амурской области, Тындинской городской прокуратуры.
При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.
