##  [Зарплатную гонку предрекли в России](/news/2024-09-23/188400-zarplatnuyu-gonku-predrekli-v-rossii.html) 

 ## Активный рост зарплат ожидается в России.



 

  

Компании разными способами пытаются забрать новых сотрудников у своих конкурентов по отрасли через повышение зарплаты, поскольку это самый быстродействующий способ. Такой подход может привести к зарплатной гонке, а также высочайшим показателям текучести персонала, заявил гендиректор HeadHunter Дмитрий Сергиенков газете ["Коммерсант"](https://www.kommersant.ru/doc/7179927?from=main).





  По его словам, зарплатные предложения на hh.ru с начала года увеличились на 35%. Компании стараются любым способом выманить у своих конкурентов по отрасли новых сотрудников или даже из других отраслей, и самый быстродействующий инструмент - зарплатный. Это ведет к исторически высоким показателям текучести персонала в экономике.



  Он подчеркнул, что работодатели при предельной занятости населения поднимают зарплаты на новые позиции и стимулируют сотрудников увольняться с текущей работы. Из-за такого подхода появляется больше новых вакансий, увеличивается конкуренция, а впоследствии еще больший рост предполагаемых зарплат.

*Фото ТЕЛЕПОРТ.РФ*

*Автор: [Редакция ТЕЛЕПОРТ.РФ](/author/redakciya)*

*При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт [ТЕЛЕПОРТ.РФ](https://www.teleport2001.ru) обязательна.*



[Экономика, финансы](/rubric/economics)

 

  





  



  





  

   Добавить комментарий   Вы должны включить JavaScript чтобы использовать эту форму.

 Ваше имя  

 Email  Содержимое данного поля является приватным и не предназначено для показа. 

 

 Домашняя страница  

    Комментарий 

 

[О текстовых форматах](/filter/tips)

Ограниченный HTML

- Допустимые HTML-теги: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
- Строки и абзацы переносятся автоматически.
- Адреса веб-страниц и email-адреса преобразовываются в ссылки автоматически.
 
 





 

 

  Я ознакомлен и даю [согласие](/soglasie-na-obrabotku-personalnykh-dannykh) на обработку персональных данных в соответствии с [Политикой обработки персональных данных](/politika-obrabotki-personalnykh-dannykh). 

 

 

 

  

[Новости СМИ2](https://smi2.net/)