Правительство предложило разрешить подработку без ухода с основной работы.
Проект поставления, разрешающий россиянам устраиваться на дополнительную работу, не уходя с основной, поддержала российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (вице-премьер Татьяна Голикова координирует ее работу), сообщили в аппарате Татьяны Голиковой по итогам заседания комиссии.
В сообщении говорится, что проект предусматривает возможность трудоустроиться работнику к другому работодателю, не прерывая трудовые отношения с работодателем по основному месту работы, действие трудового договора при этом будет приостановлено.
С новым работодателем сотрудник должен заключить срочный трудовой договор, который потом могут продлить обе стороны, уточнили в пресс-службе. Отмечается, что данная мера не повлияет на предоставление отпуска и трудовых гарантий.
Уточняется, что эта мера позволит работникам сохранить высокий уровень дохода, заниматься интересной профильной работой, а компаниям, потратившим много усилий для построения своего коллектива, - даже в случае временных трудностей сохранить персонал.
В аппарате Татьяны Голиковой при этом указали, что возможность работать в новом месте, не уходя со старого, будет действовать временно - до 31 декабря 2022 года.
Фото ТЕЛЕПОРТ.РФ
При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.
