Вопрос повышения зарплаты работникам бюджетной сферы в рамках выполнения майских Указов Президента обсудили сегодня, 18 июня, в областном Правительстве.
Заседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений состоялось 18 июня. Возглавил работу комиссии зампред Правительства Амурской области Николай Тезиков. На повестку было вынесено сразу несколько актуальных вопросов, среди которых – ход реализации мероприятий по повышению оплаты труда в государственных и муниципальных учреждениях региона за 2013 год и первый квартал 2014-го.
«Несмотря на чрезвычайную ситуацию, в 2013 году принимались все меры, чтобы выполнить Указы Президента РФ и обеспечить запланированный рост среднемесячной зарплаты у всех категорий бюджетников, - взяла слово начальник управления занятости населения области Елена Дуленова. - За прошлый год в два раза увеличилась средняя заработная плата преподавателей профессионального образования, в 1,8 раза выросла зарплата педагогических работников в учреждениях дошкольного образования, младшего медицинского персонала и социальных работников – в 1,5 раза. В сфере культуры рост заработной платы составил 47%, у врачебного персонала и педагогических работников в общеобразовательных учреждениях – 30%, у среднего медицинского персонала – 26%».
Всего в целях повышения заработной платы отдельных категорий работников, определенных Указом Президента, в областном и местных бюджетах на 2013 год было предусмотрено 1 млрд. 826,7 млн. рублей. На повышение оплаты туда за счет мероприятий по оптимизации было направлено 134,2 млн. руб.
Целевые показатели были обеспечены:
по педагогическим работникам общего образования (100,5% от фактической средней заработной платы по региону или 30 тыс. 54 руб.);
по преподавателям и мастерам производственного обучения (88,6% от фактической средней заработной платы по региону или 26 тыс. 485 руб.);
по педагогическим работникам, оказывающим услуги детям-сиротам (88,2% от фактического уровня средней заработной платы по региону или 26 тыс. 354 руб.);
по врачебному персоналу (135,8% от фактической средней заработной платы по региону или 40 тыс. 598 руб.);
по среднему медицинскому персоналу (75,1% от фактической средней заработной платы по региону или 22 тыс. 452 руб.).
Также на сегодняшнем заседании были перечислены предприятия и организации, задолжавшие заработную плату своим работникам, названы причины такого положения дел, заслушаны представители руководства некоторых организаций-должников. Члены комиссии внесли предложения по возможным путям решения этой проблемы по отдельным предприятиям.
При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.
