Как следует из рекомендаций, размещенных на сайте Минтруда, с 4 по 7 мая оплата работы производится в обычном, а не повышенном размере, если работодатель не решил по-другому.
Как следует из рекомендаций, размещенных на сайте Минтруда, с 4 по 7 мая оплата работы производится в обычном, а не повышенном размере, если работодатель не решил по-другому.
Сообщается также, что повышенная оплата при этом может быть установлена работодателем самостоятельно.
Помимо этого, с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая 2021 года оплата будет начисляться по правилам статьи 153 Трудового кодекса, согласно которой работа в нерабочий праздничный день или выходной оплачивается не менее чем в двойном размере.
Кроме того, если на нерабочий праздничный день или выходной приходится часть рабочего дня, то часы, отработанные в эти дни, оплачиваются в повышенном размере.
Напомним, ранее президент Владимир Путин подписал указ о продлении майских праздников за счет дней между ними. Так, в России дни с 1 по 10 мая объявлены нерабочими.
Вице-премьер Татьяна Голикова пояснила, что работникам заработную плату нужно выплатить заранее, если на нерабочие дни выпадает срок ее выплаты.
По информации РИА Новости
Фото unsplash.com
Автор: Редакция ТЕЛЕПОРТ.РФ
При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.
