Изменения коснутся тех выпускников, которые планируют стать муниципальными служащими.
Депутаты Законодательного собрания Амурской области предлагают изменить порядок заключения договоров на целевое обучение для потенциальных муниципальных служащих. В целях приведения в соответствие с Федеральным законом об образовании в РФ региональный законопроект принят в первом чтении на сессии 25 мая.
Работодатель теперь будет обязан размещать заявку о целевом обучении на платформе "Работа в России", в которой должны быть указаны возможные меры поддержки студента в период обучения, условия трудоустройства, а также обязательства студента по освоению образовательной программы и осуществлению трудовой деятельности.
"После выпуска школьник и его семья смогут зайти на единый портал и увидеть предложения, которые оставили органы местного самоуправления. Если предложения их устраивают, то потенциальный студент может подать заявление на целевое место. В случае если он проходит по баллам, то ему в перспективе гарантировано место работы, достойная зарплата и другие социальные гарантии от работодателя, а Приамурье решает проблему обеспеченности кадрами там, где это необходимо", - объяснил председатель комитета по вопросам законодательства, местного самоуправления и регламенту Евгений Тюхаев.
Кроме того, законопроектом меняется срок заключения договора о целевом обучении: после зачисления абитуриента и до начала учебного года.
Предполагается, что эти изменения вступят в силу с 1 мая 2024 года в период следующей приемной кампанией, сообщает пресс-служба Законодательного собрания Амурской области.
Фото ТЕЛЕПОРТ.РФ
При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.
